안녕하세요. 비가 오는 샌드위치 데이군요. ^^

오픈마루 공채 채용의 현재 진행 상황을 공유해 드리겠습니다. (검색팀은 아래 포스트에서 별도 공지 해 드렸고요,)

웹 서비스 개발, 웹 인프라 개발. 기획, 마케팅, 사용자조사, 디자인 부문에 대한 1차 검토가 모두 완료되었고 개별 연락을 드렸습니다.

1차 심사 검토 후의 일정은 팀별로 추가 과제를 드리거나 면접을 보는 등, 일정이 팀마다 다르기 때문에 개별 메일을 통해 연락을 드리고 있습니다. 오늘(3/2)까지 추가 과제를 요청받거나 면접 일정에 대한 문의 또는 이번에는 같이 하시기 힘들 것 같다는 연락을 받지 못하시는 분들은 댓글이나 recruit@openmaru.com으로 연락 주시면 바로 확인하도록 하겠습니다.

현재로서는 바로 판단하기 힘들고(직접 평가) 비교 과정을 거쳐야할(상대 평가) 분들께도 일단 일정에 대한 안내는 개별 메일로 드렸으니 메일을 확인해주시면 감사하겠습니다. 다만 이 분들에 대한 최종 판단은 좀 시간이 걸릴 것 같습니다. 양해를 부탁드립니다. 첫번째 구인 글에 말씀드렸듯이 최대 3월 31일이 될 수 있겠는데, 그 전에 되도록 빨리 알려드리도록 노력하겠습니다.

1차  심사 과정은 선입견 없는 공정한 심사로 지원자분들 개개인에게 가장 적합한 기회를 드리자는 것이 첫 번째 목표였습니다.

서비스 개발, 웹 인프라 개발, 검색팀은 지원 팀에 관계없이 모두 팀간 Cross 검토를 하고, 기획팀의 경우 지원 당시 나이 제한이나 잦은 이직 등 본인의 경력에 대해서 우려하셨던 분들도 많으셨는데, 그러한 선입견을 배제하기 위해 이력서를 보지 않은 상태에서 과제를 우선 검토하여 지원자 분이 가지고 계신 실력에 좀 더 포커스하여 평가할 수 있도록 하였습니다.

또, 지원 일정을 넘겨 늦게 지원 하신 분들도 계신데, 늦은 일정에도 포기하지 않고 지원해 주신 열의에 모두 함께 검토를 하되, 일정에 맞추어서 내신 분들에게 채용 우선 순위를 드리기로 하였으니, 일정보다 늦게 제출하신 분들께 이점 양해 부탁 드립니다.

두 번째는 지원 과정 자체가 지원자 본인에게도 헛된 시간이 아닐 수 있도록 추가 과제 주제의 선정이나 면접을 진행하도록 노력했는데, 막상 실천에 잘 옮기지 못했던 것은 지원자에 대한 솔직한 피드백이었습니다. 당락에 관계없이 지원 과정 자체가 "나 자신을 객관적으로 평가할 수 있었던 기회"가 되려면 본인이 가진 장단점에 대해 피드백을 명확히 드렸어야 하지만 아무래도 개인의 역량에 대한 단점을 솔직하게 이야기한다는 것은 쉽지 않았던 것 같습니다.

이 부분은 앞으로도 오픈마루가 지원자분들의 당락에 관계 없이 서로 득이 될 수 있는 채용 과정이 될 수 있도록 노력해야 할 부분인 것 같습니다.

이번 공개 채용의 지원자분들 중 이미 굉장한 실력을 갖추신 분들도 계셨고, 다양한 분야에서 커리어 패쓰를 바꾸거나 새로 도전하시는 분들까지 다양한 분들께서 지원을 해 주셨는데, 지금 오픈마루는 계획중인 프로젝트에 바로 합류하실 수 있도록 해당 스펙에 꼭 맞는 분들을 필요로 하기에, 좋은 실력과 가능성을 갖고 계신 분이지만 이번에 합류하지 않는 것으로 결정된 분들도 계십니다.

비록 이번 채용에는 합류하지 못하지만, 현재 오픈마루의 태동기에 가능성을 믿고 지원해 주신 분들의 열정과 믿음을 잊지 않고, 이후 조직이 확장되고 추가 채용을 할 시 반드시 우선 고려할 것을 약속 드립니다.

마지막으로, 우선 지원하신 분들은 미리 면접을 보신 분들도 계신데, 퇴근 후 저녁도 못 드시고 늦은 시간에 분당까지 와 주셨는데 많은 일정 때문에 따뜻한 밥 한 끼 대접해 드리지 못해 너무 죄송합니다. 그리고 중간에 저희 실수로 누락되어 답변을 늦게 드린 분들께도 사과의 말씀 드립니다.